Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Мониторинг

07.10.2024

Две смерти и три тяжелые травмы на предприятиях в Приморье

Крайком профсоюза образования направил предложение Минтруду о начале коллективных переговоров по разработке отраслевого Соглашения.

В Федерацию профсоюзов Приморского края поступили сведения о двух смертях и четырех тяжелых травмах на предприятиях региона.

Во Владивостоке разнорабочий компании «Ремос» получил смертельную травму. 41–летнего мужчину зажало между бетонными блоками.

56-летний вахтенный моторист компании «Севморречфлот» скончался во время стоянки в Магаданской области.

Во Владивостоке 64 –летняя акушерка «Приморской краевой клинической больницы №1» получила тяжелую травму, упав со стремянки.

30-летний вахтенный матрос компании «Антей» получил тяжелую травму при выборке буев крабового порядка.

На электрогазосварщика строительной компании «БТС СК «Мост» упала металлоконструкция. Мужчина 60 лет получил тяжелую травму.

Представители профсоюзов Приморья участвуют в расследовании этих происшествий.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК.
Подробно ...

Наш человек

«И дети почувствовали тот огонь, который я хотел им передать», - Константин Квиташ

Почетный работник образования, член Всероссийского экспертного педагогического совета при Министерстве просвещения РФ, эксперт Всероссийского профессионального конкурса «Флагманы образования», - чтобы перечислить все регалии Константина Квиташа не хватит и нескольких страниц. Учитель географии, наставник, а с недавних пор еще и исполняющий обязанности директора михайловской средней школы им.

Наш депутат в Госдуме

Генеральный секретарь ВКП принял участие в работе Третьего Евразийского экономического форума

Форум приурочен к 10-летию подписания Договора о Евразийской экономическом союзе.

Новости Солидарности

Интернет-приемная

Вопрос

06.06.2023 09:22

Заставляют работать и в школьном лагере, и на ЕГЭ. Каждый день то там, то там.
Какие документы могут помочь отстоять позицию?

06.06.2023 10:00

Здравствуйте.

Следует ориентироваться на должностные обязанности в трудовом договоре и в должностной инструкции. Если всё это ваш функционал и вы не успеваете, то следует письменно информировать об этом непосредственного начальника или работодателя. Объясняя, почему так получается, по чьей вине и как это исправить. И сообщать о переработке с требованием о соответствующей оплате. Если работа в пришкольном лагере не относится к должностным обязанностям, то вы не обязаны эту работу выполнять.

Технический инспектор труда ФППК Онисенков В.В.