Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 22 апреля 2024

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения об одном тяжелом несчастном случае на рабочем месте.

При маневре погрузчика серьезную травму ноги получил  57-летний старший механик «Находкинского морского рыбного порта».

Представители профсоюзов Приморья участвуют в расследовании этих происшествий.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК.
Подробно о ситуации на рынке труда Приморья смотрите в таблице.
«Если вы хотите стать достойным представителем нового поколения, то вам точно по пути с профсоюзами», - Вячеслав Гнездилов

Чем привлекательны профсоюзы для студентов и молодых работников предприятий, есть ли там возможности для личностного роста, существует ли проблема «отцов и детей» внутри организации, - об этом мы поговорили с членом Молодежного Совета профсоюза работников здравоохранения Приморья, врачом-наркологом Краевого наркологического диспансера, победителем конкурса «Первые.

Пинского наградили Медалью Столыпина II степени
Награду вручил премьер-министр РФ Михаил Мишустин

Новости

Учителя пожаловались на нарушение права на отпуск в Приморье


9 Июн 2021

Профсоюз педагогов Приморского края озадачен чрезмерной нагрузкой школьных учителей, которые из-за избытка обязанностей не успевают отгулять положенные по Трудовому кодексу 56 дней отпуска, сообщили ИА DEITA.RU в ФППК.

Учителям и педагогам дополнительного образования в школах приходится то участвовать в ГИА, то в работе пришкольных лагерей. Из-за того, что в школах наблюдается дефицит кадров, сотрудников приходится привлекать к этой деятельности во время их официального отпуска. Иногда им приходится заниматься деятельностью, вообще не связанной с учебно-воспитательным процессом, например, ремонтом в классах, отметили в Федерации профсоюзов.

В качестве компенсации за работу в отпуске руководство может пообещать сотрудникам разве что некие отгулы, которые, как правило, педагоги не могут использовать все из-за того же дефицита кадров.

"Перечень задач, которые стоят перед педагогами, постоянно расширяется, а штат не увеличивается", - резюмирует председатель Приморской краевой организации работников образования Ирина Мариш.

Накапливаемая усталость из-за большого объема работы при небольшом отпуске в итоге сказывается на качестве образовательного процесса, ускоряя выгорание учителей.

"Летняя оздоровительная кампания не должна происходить в ущерб здоровью наших педагогов. Им тоже необходимо дать возможность полноценного отдыха и восстановления. Иначе завтра некому будет работать в школах края", - считает Ирина Мариш.

Трудовое законодательство предусматривает привлечение сотрудников к работе во время отпуска. В соответствии со статьей 125 ТК РФ отозвать человека из отпуска можно, во-первых, только с его согласия, во-вторых, неиспользованная часть отпуска должна быть либо присоединена к отпуску в следующем году либо предоставлена работнику в текущем году в любое удобное для него время. То есть речь идет не о серии отгулов, а о полноценном периоде отпуска.

Документы о привлечении сотрудников к работе в период отпуска часто составляются с нарушениями, из-за чего руководители организаций могут быть привлечены к административной ответственности.

Вопросы привлечения педагогов к работе во время их отпусков будут подниматься на заседании Приморской краевой трехсторонней комиссии 10 июня 2021 года.

Источник: Russia24.pro